Автор Тема: Учет отпусков, командировок и других отклонений  (Прочитано 1109 раз)

0 Пользователей и 1 Гость просматривают эту тему.

fogby

  • Пользователь
  • **
  • Сообщений: 18
Чтобы не создавать темы по конкретным вопросам решила объединить:

1. Вопрос:
Где можно увидеть, повлиял ли отпуск без сохранения зарплаты на стаж для ежегодного отпуска, в программе?

В остатках отпусков, верно? (если больше 14 кд, сдвигается на эти дни рабочий год)

2. Вопрос:
Положим, отпуск без сохранения оплаты 2/20 дней
Влияет ли он на запланированный очередной отпуск (дни/сроки/расчет отпускных) и где это посмотреть

3. Если сотруднику полагается иной вид отпуска (другое количество дней/несовершеннолетний/ РКС и т.д.), заводим в видах отпусков необходимый и просто в карточке приема выбираем вместо основного?




fogby

  • Пользователь
  • **
  • Сообщений: 18
Вопрос:
отпуск по беременности и родам в текущем году

В данных на начало эксплуатации (01.01.2020) ввожу сотрудника с датой приема 01.01.2019
назначаю оклад и тд

далее создаю больничный по беременности и ввожу вручную данные для расчета отпуска

При окладе в 100т какие-то чудовищно низкие суммы. Так должно быть или что-то не так настроено/не учтено?


Tehhi5

  • Пользователь
  • **
  • Сообщений: 11
Re: Учет отпусков, командировок и других отклонений
« Ответ #2 : Сентябрь 21, 2020, 06:21:07 pm »
Чтобы не создавать темы по конкретным вопросам решила объединить:

1. Вопрос:
Где можно увидеть, повлиял ли отпуск без сохранения зарплаты на стаж для ежегодного отпуска, в программе?

В остатках отпусков, верно? (если больше 14 кд, сдвигается на эти дни рабочий год)

2. Вопрос:
Положим, отпуск без сохранения оплаты 2/20 дней
Влияет ли он на запланированный очередной отпуск (дни/сроки/расчет отпускных) и где это посмотреть

3. Если сотруднику полагается иной вид отпуска (другое количество дней/несовершеннолетний/ РКС и т.д.), заводим в видах отпусков необходимый и просто в карточке приема выбираем вместо основного?

1. В остатках отпусков
2. Больше 14 дней отпуск БС влияет на рабочий год. Смотрите в Остатках отпусков или в Фактических отпусках
3. В приеме на работу, изменить отпуск и выбираете тот, который положен