Задача 4.02

[TuMyP1985]

Мой вариантВложения:
KTT_4_2.dt

[artfa]

решениеВложения:
4.2.dt

[Sadr]

Мое решение.Вложения:
Sadr_4_2.dt

[goodwin]

Ребята, подскажите! Если в условии задачи в списке куча фамилий пользователей, то надо ли их все заносить в "Пользователи"? Понимаю, что для проверки нужно только по 1 персонажу из каждого отдела или конкретно Иванов. Но не будут ли экзаменаторы за это снижать оценку? В условии задачи еще такой подвох что лица с одинаковыми фамилиями в разных отделах.

[kzot]

goodwin, (imho)  Сами задачи и экзамен не ставит перед собой целью точное выполнение условий и занесении всех данных , тем более  в режиме пользователя. Скорее всего это проверка знаний экзаменуемого на умение решить поставленную задачу в соответствии с методологией компании 1С. И вопрос будет ли в конечном решении полное соответствие условию задачи не так уж и важен, если само решение не верно.

[reznik911]

sv_mikh, почему то у вас на стадии выдачи аванса выдает ошибку при нажатии на кнопку обновить

[alextyumen]

Тоже самое что и первая, но уже с подразделениями.

[pila86]

мое решение

[erdem.badluev]

Моё решение 

[ultra]

Добрый день. При решении данной задачи столкнулся с желанием отойти от условий задачи и не делать одно из измерений адресации. Вопрос. Если в схеме маршрута не задана например адресация по должностям, а в таблице адресации она имеется, нужно ли создавать лишнее измерение в регистре адресации, а потом при заполнении этого регистра не указывать значение для данного измерения? Не будет ли это отклонением от задания со вытекающими из этого последствиями. Знакомый учился на курсе Белоусова, там говорилось, что если задание приводится в ворде и допустим дан отчет и ты как исполнитель, указал отличающийся от задания шрифт, то это уже повод снизить оценку... Может и мне не стоит отходить от задания и делать как в задании или все-таки думать немного...?

[eiffil]

Добрый день. При решении данной задачи столкнулся с желанием отойти от условий задачи и не делать одно из измерений адресации. Вопрос. Если в схеме маршрута не задана например адресация по должностям, а в таблице адресации она имеется, нужно ли создавать лишнее измерение в регистре адресации, а потом при заполнении этого регистра не указывать значение для данного измерения? Не будет ли это отклонением от задания со вытекающими из этого последствиями. Знакомый учился на курсе Белоусова, там говорилось, что если задание приводится в ворде и допустим дан отчет и ты как исполнитель, указал отличающийся от задания шрифт, то это уже повод снизить оценку... Может и мне не стоит отходить от задания и делать как в задании или все-таки думать немного...?

Нет. В задачах по БП не нужно добабвлять измерение в регистр адресации, которое использоваться не будет. Наоборот, добавление такого измерения может привести к снижению оценки, т.к. экзаменатор может подумать, что вы не понимаете, для чего эти измерения по адресации нужны в системе.

[Михаил Проходцев]

Добрый день. При решении данной задачи столкнулся с желанием отойти от условий задачи и не делать одно из измерений адресации. Вопрос. Если в схеме маршрута не задана например адресация по должностям, а в таблице адресации она имеется, нужно ли создавать лишнее измерение в регистре адресации, а потом при заполнении этого регистра не указывать значение для данного измерения? Не будет ли это отклонением от задания со вытекающими из этого последствиями. Знакомый учился на курсе Белоусова, там говорилось, что если задание приводится в ворде и допустим дан отчет и ты как исполнитель, указал отличающийся от задания шрифт, то это уже повод снизить оценку... Может и мне не стоит отходить от задания и делать как в задании или все-таки думать немного...?

Если в схеме маршрута отсутствует подразделение или должность, то и добавлять такое поле в регистр и в реквизит адресации не надо.
Напомню, одно из ошибок, за которую снижают баллы: "Созданы избыточные признаки адресации, как у задач, так и у регистра адресации".
Кроме того, для задач бизнес процессов сказано, что адресация должна быть настроена оптимально. Указанная таблица в задании - это просто распределение сотрудников по подразделениям и должностям, переносить её один в один в регистр адресации неправильно, необходимо переносить только используемые в схеме данные.